第五百九十八章 悄然改变的游戏规则 (第2/6页)

出的条件比起波特兰和洛杉矶都没有优势。”

    克鲁格哼哼道：“我不管波特兰和洛杉矶开出多少钱，我会给你最高报价的150%。”

    “这不是钱的问题。”提伦很专业，他知道留在纽约对双方都有利，但他想要帮路易搞到更多，“我们当然想要和纽约建立长期的联系，路易也希望自己能够成为纽约的里德·奥尔巴赫。”

    克鲁格果断送上一发彩虹屁：“他已经是了！”

    “但他还不是球队主席。”

    “也不是运营部的总裁，实际上，尼克斯篮球运营部的总裁一直空缺。我认为，比起总经理，总裁和主席两项头衔，才是路易想要的。”

    马塞尔·提伦的提议，出乎了克鲁格和路易的意料。

    路易脸上没变，心中却有几分意动。

    是的，和总裁与主席两个职位相比，总经理有时候更像是前台的玩偶。

    就像凯尔特人，简·沃尔克从1984年起就是球队总经理了，但运营部总裁和球队主席，都是奥尔巴赫。

    名义上奥尔巴赫退居幕后，但实际上，他还是做决定的人。

    克鲁格是MSG的总裁，即便路易当了运营部的总裁和球队的主席，仍然算是他的属下，所以没有变化，只是路易从一人双职变成了一人四职。

    ...主教练、总经理、总裁、球队主席于一身，这不就是奥尔巴赫吗？

    而且，如果路易愿意，他可以签下四份合同，领四份工资。

    克鲁格并没有犹豫，既然路易可以干好总经理，自然也能成为一个好的运营部总裁。

    28岁的篮球运营部总裁...可以说前